LES SAIGNEURS DE CA SA
ET LES HOBBITS DES CR !
Voici
un article extrait du Boursorama du 14 novembre : « Crédit Agricole : augmentation du
capital social. Suite à la décision
prise le 9 novembre 2011 par le conseil d’administration de Crédit Agricole
S.A., faisant usage d’une autorisation donnée par l’assemblée générale
extraordinaire du 18 mai 2011, d’attribuer gratuitement 60 actions à chaque
membre du personnel salarié, le directeur général a constaté, en date du 12
novembre 2013, la réalisation des conditions d’attribution et a décidé l’émission
de 3.569.460 actions nouvelles de trois euros chacune de valeur nominale.
Ces
actions sont indisponibles pour une période de deux ans, à compter du 12
novembre 2013, mais porteront jouissance à compter du 1er janvier 2013 et
seront immédiatement assimilées aux actions anciennes ».
En
résumé, les 59 491 salariés de Crédit Agricole SA et de ses filiales
vont bénéficier de 60 actions gratuites
Sont donc exclus de cette opération
les salariés des Caisses Régionales
Encore !!!
Pourtant,
Crédit Agricole SA dépend énormément de nous, puisquil demande secours et
soutien aux Caisses Régionales, en ayant recours à lopération « switch »
qui se déroule en ce moment.
Son
mécanisme est complexe : il revient, pour les
CR, à constituer un dépôt de garantie dans lequel Crédit Agricole SA
pourra puiser, si la valeur combinée des CR et les fonds propres de CA
Assurances baissent. Ce dépôt se monte à 8,1 milliards deuros, ce qui devrait
permettre daméliorer les ratios de CASA, mais aura un impact négatif immédiat
sur les ratios de solvabilité des CR.
Les
directions refusent de donner plus aux négociations sur les salaires, arguant
que le contexte économique est incertain et marqué
par une inflation très faible, auquel sajoute la pression sur le PNB et les
risques
Bref, nous serions presque au bord du gouffre
Alors que, dans le
même temps, on justifie notre participation à cette opération SWITCH, en
expliquant que le risque de baisse des CR est quasi improbable
Il
y a toujours de largent pour CASA, mais pas pour vous !
Pendant
que les Caisses Régionales ne cessent de conforter leurs fonds propres par la
mise en réserves de la quasi-totalité de leurs résultats, Crédit Agricole SA
ne cesse de chercher à consolider les siens, par tous les moyens. Ils mettent
en avant le renforcement des exigences prudentielles BALE 3, mais
cest surtout oublier un peu vite les conséquences de toutes les errances
financières, de lArgentine à Emporiki en passant par les subprimes, soit
plus de 21 milliards de pertes !
Noublions
pas que toutes les décisions de CA SA, toutes les ambitions à
linternational ont été validées, approuvées et votées par les CR, en
tant quactionnaire majoritaire.
Cest
le fruit du travail des salariés qui sert à combler les erreurs de nos décideurs
et ce fruit nest pas redistribué aux employés des CR !!!
Ne
vous méprenez pas, SUD nest pas devenu un adorateur du marché boursier, ni
un défenseur du salarié actionnaire ! Le dossier switch nous fait opportunément
la démonstration que le marché providence nest pas la solution : là où
une simple opération daugmentation de capital aurait du suffire, nos
dirigeants ont du tenir compte du peu dengouement des investisseurs pour les
banques en ce moment
en particulier pour la nôtre, qui fait la une des médias
presque toutes les semaines, du fait de certains coups déclat, pas toujours
très brillants !
Notre
préférence va toujours à un salaire mensuel de base plus important de 300
euros et ainsi conforme au marché, plutôt que plus dintéressement ou des
actions gratuites
Mais nous sommes également pour léquité !
Tous
les salariés des CR ont eu le droit de participer aux augmentations de capital,
avec des fortunes diverses. Tous les
salariés des CR ont été touchés par les pertes des 2 derniers exercices de
CA SA et du coup le non versement de dividendes, ce
qui a eu un impact sur le résultat et, par conséquence, sur notre intéressement
et participation !
Mais
pour la distribution gratuite dactions, vous repasserez,
ce
nest pas pour vous, les besogneux Hobbits des CR !
Il
est aujourdhui évident que les masses salariales des CR sont savamment
verrouillées pour les salariés, soumis en permanence à un scénario de
stress, alors que celles des dirigeants sont savamment et avantageusement dosées,
avec une confortable et fortunée retraite à la clé !
Comment
ne pas être révoltés face à toutes ces iniquités ?
POUR QUE
VOTRE VOIX SOIT ENTENDUE,
POUR ETRE PLUS FORTS, SOYONS PLUS NOMBREUX !
REJOIGNEZ SUD !
Un syndicalisme
Solidaire
Unitaire
Démocratique !
clic ici : 
