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Actualités Archives

Posté le 07/11/17

Alpes Provence
CFC : Congé de Fin de Carrière
Retour sur l'accord signé à CAP concernant le Plan Sénior ou CFC. Voici ce qui a été négocié par votre syndicat...
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Posté le 26/04/17

Alpes Provence
Mal être au travail
Cette information a été diffusée au siège de CAP le 19/04/2017     Mal être au travail...
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Posté le 15/11/16

Alpes Provence
Le SDACAP/SUDCAM reste le premier syndicat….
Grâce à votre confiance le SDACAP/SUDCAM reste le PREMIER syndicat à CAP !!! Un point sur les élections des Délégués du...
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Posté le 02/11/16

Alpes Provence
Elections professionnelles 2016 Comité d’Entreprise et Conseil de Discipline
Les élections dans lCAP se dérouleront du 3 novembre 8h00 au 4 novembre 14h00. Votez et faites voter pour les listes...
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Posté le 26/10/16

Alpes Provence
Elections professionnelles 2016
Les élections dans la CR Alpes Provence vont se dérouler du 3 novembre 8h00 au 4 novrmbre 14h00 en ce...
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Posté le 21/03/16

Alpes Provence
Abondement 2016
Le SDACAP/SUDCAM a signé l'accord sur l'abondement 2016. Voici quelques explications 16 03 2016 Tract abondement 2016...
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Posté le 19/02/16

Alpes Provence
Encore merci pour l’invitation…
Et dire qu’on a demandé aux salariés de répondre à une  "invitation"  après leur journée de travail,  2 heures sur...
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Posté le 19/02/16

Alpes Provence
Info mutuelle santé 2016
Avant la finalisation de l'appel d'offre sur la complémentaire santé, vos élus SDACAP/SUDCAM vous informent : Info Mutuelle santé février 2016...
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Posté le 15/01/16

Alpes Provence
BILAN PROJET D’ENTREPRISE 2010-2015
La direction aurait pu faire du bilan un bel évènement pendant les heures de travail des salariés et elle en...
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Posté le 15/01/16

Alpes Provence
Bonne année
Bonne année de la part du SDACAP/SUDCAM Bonne année...
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Posté le 15/12/15

Alpes Provence
15/12/15 tract ambiance sociale
ca se passe comme çà à CAP !  15/12/15 tract ambiance sociale...
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Posté le 27/11/15

Alpes Provence
Négociations Annuelles Obligatoires
La direction de CAP a choisi de ne rien donner (en dehors du minimum conventionnel) alors qu'elle reconnait l'implication et...
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